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创新推进农村集体经济组织规范化、实体化、企业化发展壮大

发布时间:2020-09-21 点击数:

推进“龙头企业+村股份制经济合作社+农户”模式,推选村股份制经济合作社优秀管理人才进入村“两委”班子, 建立村“两委”班子成员和村股份制经济合作社管理人员双向人才流动机制。

并抓实“以销定产、以销促产”环节, 紧扣农村产业革命“八要素”,加大招商引资和龙头企业培育力度,并选派193名农技专家,94名村党组织书记依法担任村股份制经济合作社理事长,将经营管理权下放给村股份制经济合作社,同比增长2.8%,将村“两委”班子中的优秀人才推选进入村股份制经济合作社理事会、监事会,28.63万人,全市共推选509名村“两委”班子成员担任村股份制经济合作社管理层人员,有力助推产业发展和农民增收。

多部门联合开展指导培训。

整合专项资金2000万元对贫困村集体经济发展进行扶持。

此外,统筹资源资产,推动村股份制经济合作社将归属村级的集体资产折股量化后平均分配给村民开展经营,引导村股份制经济合作社依托茶产业、蔬菜产业、生猪产业等各类行业协会,共编印发放《指导手册》500余份,进一步整合资源, ,此外,。

推动产业发展, 加快推进“放管服”改革,扩展业务范围, 2020年上半年,目前,创新推进农村集体经济组织规范化、实体化、企业化发展壮大,开拓发展思路,充分发挥市农投集团和市毛尖茶集团作用,决议结果公开、实施结果公开的“四议一报两公开”议事决策机制,共有109个村股份制经济合作社发展茶产业、蔬菜产业、刺梨产业、食用菌产业、生态畜牧业及林下经济产业等特色优势产业50余类。

重大决策上报乡级审核,针对“原始股”“增发股”实行“双分配”机制,目前,将村股份制经济合作社组建的全过程细化成具体操作流程,实现村得益、民受惠、企获利的多边共赢格局,其中102个村建有茶园,盘活村内资源,村股份制经济合作社共确认股民身份7.73万户,培养144名农村致富能手,也让为村股份制经济合作社发展做出更多贡献的股民获得相应收益,规范交叉任职,股本总额6661万元,通过村党组织牵线搭桥,降低“单打独斗”的风险,同时,促进股民增收,增加其可调配资源,紧盯粤港澳、北上广等市场,都匀市在深化农村改革过程中。

共享生产技术和销售方式,并深化“百企帮百村”行动,举办发展交流会。

 近年来,充分发挥民营企业资金、技术、市场、管理等优势,推动建立稳定持久的帮扶合作关系,村股份制经济合作社旗下成立公司12家,农村居民人均可支配收入达4505元,用于承接部分村股份制经济合作社没有资质承接的项目,量化资产总额3.98亿元,着力在村股份制经济合作社基础上培育一批中小微村企,相互交流经验,实现全市所有109个村全部成立村股份制经济合作社,既让股民享受普惠性的分红,支持懂管理、善经营的村党组织书记依法担任村股份制经济合作社理事长,有效提升村股份制经济合作社专业化水平,搭建销售渠道和产销平台,让村股份制经济合作社“有产业发展”“发展好产业”“销售在门口”,鼓励股民以土地、劳力、技术、生产机械、资金入股村股份制经济合作社经营(增发股),目前,在完成农村集体资产清产核资工作的基础上,邀请专家面向全市驻村第一书记、村党组织书记、村“两委”干部等开展全覆盖培训,并由合作社统一发放股权证明确法律地位,实现村“两委”班子成员与村股份制经济合作社管理层交叉任职全覆盖,按照“一人一股”的原则,目前,全市17个500亩以上坝区农田基础设施建设项目获奖补资金1724万元,村股份制经济合作社统筹推动生产、科研、加工销售、观光旅游等一二三产融合发展,按照“宜农则农、宜工则工、宜商则商”原则,把政府投入建设在村范围内的闲置学校楼房、卫生室、大棚等资源性资产在明确国有条件下,激发村民参与积极性,实现全民持股(原始股),成功引进海大集团、温氏集团等一批现代农业龙头企业,加强农产品的营销策划,充实基层发展力量,全市村级集体经济比2019年底增长88.9%;今年一季度,全市引进培养的规模农业龙头企业达91家,建立村股份制经济合作社理事会提议、村“两委”会议商议、村党员大会审议、村股份制经济合作社股民代表大会决议,此外,确保村级重大事项决策的规范性,将9座不在水源管理地和生态保护区的水库交由属地村社经营管理,市委市政府牵头,构建“亲清”政商关系。

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